第四十一话:裂痕不是一瞬间出现的
专案进入第二阶段后,表面上一切顺利。
数据漂亮、回馈正向、董事会例会上没有反对声浪,连一向保守的长辈都开始用「值得期待」这样的词形容进度。
公司内部对余眠棠的称呼,从「裴总的贴身秘书」慢慢变成「那个专案的负责人」。
这转变来得不张扬,却真实存在。
也正因如此,裂痕开始悄悄出现。
不是来自外界,而是藏在「太顺了」之中。
那天晚上,余眠棠一个人留在会议室里,桌上摊着三份报告。
她反覆对照数据,却怎么看都觉得有一个地方不太对劲。
海外回传的用户成长曲线,太平稳了。
不是不好,而是过于「没有波动」。
她盯着萤幕,心里升起一种说不清的直觉
像是有人刻意把尖角磨平,只留下好看的轮廓。
「是的,依照当地时区回传。」
「仅依公司标准流程处理。」
这四个字,突然让她感到不安。
她合上电脑,靠在椅背上,闭上眼睛。
她不是第一次面对这种情况。
有时候,问题不在数字,而在「谁希望你看到什么」。
她看了一眼时间,已经过了十二点。
对方没有立刻追问,只回了一句
她一愣,下意识站起身,走到窗边。
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,你的直觉,一直很准。」他最后说。
「但有时候,直觉也会被说成是多想。」
「那是因为很多人,寧愿选择舒服的答案。」
「如果真的有问题呢?」
「如果我现在戳破它,会不会反而让整个专案动盪?」
「眠棠,」他语气变得低沉,「你现在的角色,已经不是『让事情看起来顺』的人了。」
「你是那个,必须在事情还没失控之前,把不舒服的地方指出来的人。」
因为她知道,他说的是事实。
但她也清楚,一旦这么做,她将不再只是被期待成功的人,而是可能成为「破坏气氛」的人。
回到家后,她一夜未眠。
隔天一早,她主动召开小型内部检视会,要求重新调阅原始数据,并请资讯部门交叉验证。
这个动作,很快引起波澜。
有人私下提醒她:「现在董事会对你印象很好,何必这么急?」
也有人语带试探:「是不是太谨慎了?」
因为她已经意识到,真正的裂痕,不是某个人犯错,而是大家开始习惯只看想看的部分。
当天晚上,结果出来了。
数据没有造假,却被「延迟呈现」了。某些负面回馈被暂时搁置,等着下一次报告再处理。
不是恶意,却足以影响判断。
余眠棠坐在主位,手心却微微发冷。
她知道,接下来每一句话,都会被记住。
「这不是追究
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